¿Cómo añadir una retribución variable al contrato de un empleado?
Paso 1. Seguiremos la ruta Empleados > seleccionaremos al empleado en cuestión > Contrato. Después haremos clic en Remuneración prevista en el contrato > Cambiar salario.
Paso 2. Seleccionaremos el tipo de cambio “Modificar sólo la retribución variable”.
Paso 3. Elegiremos el tipo de retribución variable y completaremos los campos de “Importe anual” y “Periodicidad”.
Paso 4. Revisaremos y validaremos los cambios del salario.
Paso 5. Tanto la empresa como el empleado debrán firmar un anexo de contrato que refleje el cambio de salario. Este se encuentra en Documentos > Contratos > Mes correspondiente.
¿Cómo puedo visualizar el variable firmado?
En el apartado “Contrato” del espacio empleado aparece, a modo informativo, el variable firmado en el contrato.
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