Votre collaborateur est en arrêt maladie et vous transmet une prolongation d’arrêt prescrite par son médecin ?
Comme pour un arrêt maladie, vous devez ajouter son absence sur PayFit. Mais aucune nouvelle attestation de salaire ne sera générée.
La CPAM n’attend pas de nouvelle attestation pour une prolongation d’arrêt si :
le motif est identique à l’arrêt initial ;
la durée totale (arrêt + prolongation) n'excède pas 6 mois ;
il n’y a pas d’interruption entre les différents arrêts.
👉 Lors de votre saisie sur PayFit, nous ne vous proposerons donc pas l’option “Souhaitez-vous que PayFit transmettre l’attestation de salaire à la Caisse d'Assurance Maladie pour vous ?”.
👉 Notez bien
Si deux arrêts se chevauchent et que le motif du nouvel arrêt diffère du premier, la prescription la plus récente prime et raccourcit la précédente. Contactez les équipes Support PayFit pour modifier les dates du premier arrêt puis saisissez le nouvel arrêt.
✅ L’arrêt de prolongation sera directement transmis via la DSN.
💡 Besoin d'informations sur les attestations de salaire ?
N'hésitez pas à consulter notre article Tout savoir sur les attestations de salaire.
Et pour les arrêts de travail de plus de 6 mois ?
Lorsque la durée totale de l’absence (arrêt + prolongation) excède les 6 mois, il peut être nécessaire de renouveler la démarche de transmission de l’attestation de salaire.
Dans ce cas, la sécurité sociale enverra directement une demande de renouvellement d’attestation de salaire au collaborateur.
💡 Bon à savoir
En effet, cette attestation n’est pas nécessaire pour toutes les absences dont la durée excède les 6 mois.
Nous vous invitons alors à contacter directement le support PayFit, afin que nous puissions générer une nouvelle attestation de salaire pour vous.
💡Pour plus d’informations sur le sujet, n’hésitez pas à consulter cette page du site ameli.fr